考勤方式升級！人臉識別考勤智能打卡

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俗話說：“沒有規矩，不成方圓”。一個企業想要發展，就必須建立起一套成體系的管理機制。作為企業管理中的日常項目，考勤這一環節至關重要。 近年來，隨著移動互聯網的發展，企業考勤方式不斷更新迭代，逐漸由傳統人工打卡向信息化改進。到如今，大多數企業已經用上了基于人工智能技術開發的人臉識別移動考勤系統。 移動考勤是什么？ 不過，在許多人眼里，移動考勤的概念還很模糊。考勤移動化，那不是助長了員工散漫的心理嗎？非也，移動考勤其實是指利用手機、iPad等移動設備來記錄員工考勤實況的一種方式，由移動定位、人臉識別等智能技術搭建而成。 使用移動考勤系統，員工只要掏出手機，刷個臉就能完成打卡。即使遇到上下班打卡高峰期，也可以隨時打卡，完全自由自主，不受擁擠人潮的影響。 據廈門董事長梁旭鳴先生介紹：人臉識別移動考勤系統是近年來正在興起的一種考勤應用，該系統可與企業APP或者企業微信公眾號、小程序結合使用，更有利于企業信息化管理。企業可自行設定員工的考勤范圍，只有進入考勤范圍，員工的打卡才算有效。且人臉具有唯一性，復制難度高、成本高，可以有效避免代打卡事件的發生。 移動考勤之外勤管理 另外，考勤管理需要具有靈活性，尤其是對于業務多的企業來說，外勤管理尤為關鍵。據悉，技術特別針對員工外勤開發了外出打卡功能，利用國內領先的定位共享技術實時跟蹤員工的外出軌跡，員工外出辦事也可以在系統上刷臉打卡，簽到簽退均與正常上班無異。員工外出路線有跡可循，企業管理者也能更加安心。 考勤記錄自主查詢 每天打卡簽到簽退，員工考勤好像也就那么回事，但總有遺漏、遺忘的情況。因此，每到月末統計，為了避免漏打卡影響考勤記錄，員工總要去往人事部門查看核對，頗為繁瑣。而移動考勤系統具有考勤查詢功能，員工可自行查閱各自的考勤記錄，隨時都可查漏補缺。此外，人事部門在進行員工考勤數據統計時，可直接一鍵導出考勤明細表，大大簡化了人事部門的統計工作。 科技在發展，未來企業管理必然會步步升級。要轉變，不妨從考勤開始，人臉識別移動考勤，讓每個工作日的開始和結束更加簡潔有趣。